全媒体记者 张磊 通讯员 刘卉
　　老吾老，以及人之老；幼吾幼，以及人之幼。
　　一个家庭，“一老一小”两头牵挂：一头连着“夕阳”，一头连着“朝阳”。养老、育幼，关系千家万户，是社会普遍关注的民生热点和难点问题。
　　民有所想、我有所谋，民有所呼、我有所应——
　　作为市属国有企业，国济医疗管理有限公司积极践行国企担当，结合“我为群众办实事”实践活动，以供给侧改革破解“一老一小”民生难题，不断延伸健康产业链条，织密民生保障网，让发展更有“质量”，让幸福更有“质感”，让群众切实感受到“生活在日照就是幸福”。

老有所“依”
打造市民身边的健康照护服务专家
　　随着社会经济的快速发展和人民生活水平的不断提高，老年人对养老服务需求呈现出多元化和个性化的特点。
　　然而，对于高龄、失能、失智、康复期等需要照护的老人，一方面，除了解决日常吃饭的问题，他们更渴望能得到专业的康复护理服务；另一方面，中青年一代面临着工作和生活的双重压力，照护生病的老人也常常是“心有余而力不足”。
　　如何有效从供给侧发力，为老年人提供更精准的健康照护服务？
　　10月17日，全省首个医养结合预约照护平台——“护护通”正式在“爱山东·日照通”App上线，让市民足不出户、手机下单，就可享受到优质的专业化健康照护上门服务，实现了护理服务从医院延伸至社区、家庭的全程覆盖，打造分级协同护理新模式，延伸医疗机构服务链条，精准对接人民群众多元化的健康养老需求。
　　线上预约，线下服务，有效衔接——
　　“护护通”是国济医疗研发的专业健康照护线上预约平台，采用移动互联网技术，结合护工市场供给端培训服务和需求端信息对接服务的整体运作，为市民提供居家照护、康复护理、陪诊陪护、家政育婴等服务。
　　市民不仅可以在“爱山东·日照通”App授权登录后搜索“护护通”或在便民服务板块直接进入“护护通”，也可以通过微信“护护通”小程序进行线上预约，根据个人需求选择护工，查看护工护理经验及个人信息等内容，并签订照护合同，服务结束后可进行满意度评价。
　　与此同时，通过国济职业培训学校开展专业培训，积极打造具有专业资质、高素质的照护团队——“木兰姐姐”，实行统一形象、统一服务、统一定价、统一质量、统一培训、统一派单的六项统一化标准，不断提高服务人才队伍整体水平，扩大健康照护人才的有效供给，让“护护通”真正成为市民身边的健康照护服务专家。

小有所“靠”
提供“一站式”医疗级
母婴健康管理服务
　　“拾月，是一段幸福的时光，她孕育着新生与希望。”
　　5月17日，我市首家由公立医院技术介入指导的尚泰拾月母婴照护中心正式建成启用，依托市中医医院妇产科、儿科专科资源，借助国济医疗团队资源优势，融合安泰实业城市服务商的产业优势，以“混改”为医养产业注入新动能，打造全省首个集产后康复、新生儿护理、母婴营养、中医保健、母婴安全等八大服务体系为一体的“一站式”医疗级母婴健康管理机构。
　　从“幼有所育”到“幼有善育”——
　　在这里，融入现代医学、心理学、营养学、护理学等综合学科，有妇产科、儿科、营养、护理等专业团队护航，为孕产妇及新生儿提供更科学、更全面的的月子照护服务及产后恢复管理，为母婴健康保驾护航。
　　在这里，设有专家咨询室、妈咪讲堂、育婴室等，开展多种形式的特色育儿课堂，提供家庭育儿、新生儿护理、母乳喂养、生长发育等培训和指导，让孩子更好成长。
　　品牌就是吸引力，服务就是竞争力，专业就是创造力。
　　自对外运营以来，尚泰拾月母婴照护中心已预订客户112间，预约时间至2022年5月，参观预定率达93%，客户满意度达100%，有效满足市民群众多样化、多层次的母婴健康需求。
　　今年，国济医疗还启动了“木兰花开”赋能计划——培育10000名女性育婴师、养老护理师、家政服务员；提供100000人次健康照护培训，并通过国济物业、尚泰拾月母婴照护中心、“护护通”健康照护平台等推荐就业岗位；筹划“养育未来”0岁—3岁儿童早期发展和家庭养育支持项目。

践行国企担当
探索“一老一小”健康照护服务新模式
　　守护“夕阳”，呵护“朝阳“。
　　今年以来，国济医疗跟新时代步伐，在健康服务领域深入实施母婴、居家、养老、陪护四个重点项目，以“专业培训——推荐上岗——优质服务——推动就业”赋能产业发展。
　　发挥国济职业培训学校医疗培训资源优势，建立适应市场需求和人员就业需要的职业技能标准化培训制度，加强养老托育服务从业人员职业能力建设和综合素质培训，强化实操技能训练和综合素质培养，并把法律知识、职业道德、健康卫生等要求贯穿培训全过程，进一步提升从业人员职业技能水平。
　　截至目前，国济职业培训学校累计开展各类养老护理员、育婴员、月嫂、护工、医院陪诊等康养技能培训近1万人次，推荐上岗448人次，加快满足养老托育人力资源供给。
　　日照市体育医院（日照市中加国际健康管理中心）融合现代医学健康管理理念与方法，将“体育与医疗”紧密结合，以临床医学检查和运动医学检查结果为依据，为服务对象进行健康评估、筛查运动风险、制订个性化“运动处方”，积极推动从“疾病治疗”向“健康管理”转变，传播全民健身理念，促进全民健康提升，将健康管理的关口前移，为老年人、亚健康和慢性病人群提供中西医融合的健康管理理念、技术和服务产品。
　　翠湖佳园北三区社区卫生服务站开设夜间门诊、延时服务，实现午间门诊、双休日门诊两个全覆盖，最大限度满足白天没时间看病的“上班族”、学生以及需要子女陪伴就医的老年人就诊需求，为居民、家庭、社区提供预防、诊断、转诊、康复、用药、健康促进等一站式的健康维护和社区医疗服务，做好百姓家门口的“健康守门人”。
　　同时，立足职工子女教育发展服务，国济医疗成立了“妈妈帮—亲子工作室”，根据职工实际需求开设日托、节假托、应急托等，以教育式看护为主，开设有绘画、舞蹈、硬笔书法、儿童体适能、社会实践、医学知识、急救知识等丰富看护式课程，寓教于乐，让“妈妈可以带孩子去上班”，助力孩子健康成长。
　　聚焦群众需求，深入为民服务。
　　上有老下有小，“一老一小”，与千家万户息息相关。下一步，国济医疗管理有限公司将深入学习贯彻党的十九届六中全会精神，与党史学习教育相结合，践行国企担当，聚焦“一老一小”民生关切，在为民办实事解难题上持续发力，积极延伸医疗健康服务链条，构建“健康生活圈”，探索“一老一小”健康照护服务新模式，更好满足人民群众对美好生活的向往。