全媒体记者 范开元 通讯员 张童铭
　　时光流转，气象万千。莒县文心高级中学在机遇与挑战中稳步前行，于耕耘与收获间持续奋进。学校始终秉承“全面发展、分层教学、多元成才”的育人理念，坚持以立德树人为根本、教学改革为核心、师资建设为支撑、精细管理为保障，在校园的每一个角落践行思考、实现突破、书写成绩。这一切，既是对过去一年的系统总结，更是为下一阶段的高质量发展锚定方向、凝聚共识、积蓄力量。
　　金秋九月，硕果盈枝。在第41个教师节来临之际，文心高中以一份优异的成绩单向社会呈交答卷：2025届高考再创辉煌，各年级在期中、期末等大型考试中均取得长足进步，赢得广泛赞誉。成绩的背后，是学校对教育初心的坚守，是对高质量发展之路的深刻理解与扎实实践。

　　灵魂铸造：党建引领下的立德树人之路
　　教育之本，在于立德树人。文心高级中学始终坚守正确政治方向，将党组织对学校工作的全面领导放在首位，坚定不移贯彻党的教育方针，将其融入办学、治理、育人的全过程。学校严格执行民主集中制，建立科学规范的决策机制。凡涉及学校发展及师生利益的重大事项，均通过党组织会议集体决策，确保学校始终沿着正确轨道前行。
　　党建工作并非孤立存在，而是与教育教学深度融合的“红色引擎”。学校着力打造“红心育文心”党建品牌，将党的先进理念与“文心”文化有机结合，引导教师以赤诚之心从事教育，以仁爱之心培养学生。该品牌荣获全市教育系统党建案例特等奖，成为党建引领发展的区域标杆。在此基础上，学校积极推进“双培养”机制，把骨干教师培养成党员，把党员教师培养成教学与管理骨干，持续夯实立德树人的队伍基础。

　　引擎驱动：教学相长的师资赋能体系
　　教师是学校发展的第一资源，更是教育改革的核心动力。文心高中将师资建设作为发展引擎，构建起多层次、全方位的教师成长体系。学校通过学科主任论坛、班主任论坛、备课组长论坛等平台，促进经验交流与智慧共享，有效提升教师专业与管理能力。同时实施“走出去、请进来”策略，组织教师参加高端培训与外校交流，不断汲取先进教育理念，注入新的发展活力。
　　在教学改革方面，学校大力推进以学生为中心的“输出课堂”模式，组织骨干教师赴外学习，开展多轮校本培训，实现从试点 到 全面推广的课堂转型。
　　集体备课与校领导参与研讨机制不断优化，先导课制度扎实落地，推动教师互学共进，实现课堂生态的深度变革。
　　教师队伍建设成效显著。一年来，在县级教师基本功大赛中，9人获特等奖，24人获一等奖；县级青年教师教学比赛8人获一等奖；“一师一优课”评选中，1人获省级优课，6人获市级优课，8人获县级优课；17人次执教市、县级公开课。科研方面，16人主持县级课题，2人主持市级课题，2人主持省级课题，形成“教学即研究、成长即成果”的浓厚氛围。

　　硕果盈枝：多元成才的特色育人画卷
　　学校秉持“全面发展、分层教学、多元成才”理念，构建文化课、艺术、体育、小语种、春季高考等多路径协同的育人体系，为学生提供多样化成才通道。2025届高考成绩优异，各年级在大型考试中进步显著，实现跨越式发展。
　　国防教育成为学校突出特色。文心高中将国防教育全面融入育人体系，成立专项领导小组，构建全员参与、多层联动的工作机制。通过国防主题教育活动、军事训练、知识竞赛等，营造浓厚的崇军尚武氛围，强化师生爱国主义情怀与国防意识。
　　在2024年山东省中小学生国防知识与技能竞赛中，学校代表队表现卓越：国防知识竞赛全省第4名、军事技能比赛第7名、爱国主义演讲第3名。成绩背后，是学生综合素养的集中展现，更是学校特色育人的成果检验。文心高中国防教育成效显著，形成具有借鉴意义的“文心经验”，吸引多所兄弟学校前来交流。

　　坚实基石：精细管理与服务保障
　　学校全面推行精细化管理，持续完善制度机制，强化流程管控，营造依规办事、按程序管理的良好氛围。严格落实“一岗双责”和主要领导“五不直接分管”机制，推进校务公开，对财务、评优、职称评聘等重大事项进行公示，主动接受监督，不断提升治理透明度与公信力。
　　校园安全被视作不可逾越的红线。学校贯彻“有学生的地方就要有管理”理念，建立24小时值班与三级防护机制，通过行政带班、小组督查、年级与班主任值班，实现安全无死角覆盖。“叫早服务”“深度查寝”等创新举措，细致入微呵护学生生活。心理安全教育同步推进，通过宣讲、咨询及防溺水、防欺凌等专题教育，筑牢学生身心安全的双重屏障。
　　后勤服务彰显人文关怀。学校持续改善硬件设施：更换护眼黑板与多媒体一体机，维修篮球场与跑道，加固宿舍太阳能设施，新建车棚解决停车充电难题。餐厅常年提供免费粥汤与“一元特价菜”，并在传统节日为学生免费提供粽子、水饺等，营造如家般的温暖氛围。

　　蓝图擘画：迈向未来的坚定步伐
　　回顾过去，展望未来，文心高中已明确新发展阶段的目标与路径。学校将继续深化“红心育文心”党建品牌建设，发挥党员先锋模范作用，推动教职工视工作为事业、视学生为家人、视学习为财富。
　　在队伍建设方面，致力于打造讲学习、讲团结、讲奉献、懂管理的管理团队，和师德高尚、业务精湛的教师队伍。学校将进一步强化“问题即课题、教学即教研、成长即成果”的科研导向，推进“研训一体”，构建优质高效课堂。通过实施“天天有课听，周周有调研，月月有考评”机制，全面落实教学“十字要求”——备课“深”、上课“实”、作业“精”、教学“活”、手段“新”、活动“勤”、考核“严”、辅导“细”、负担“轻”、质量“高”，持续提升教育教学品质。
　　道阻且长，行则将至；事虽艰难，做则必成。新的学年，文心高中全体师生将继续坚守教育报国初心，勇担时代使命，以创新勇气、争先锐气和向上朝气，凝心聚力，务实进取，为培养担当民族复兴大任的时代新人作出更大贡献。