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针对全区重点项目、重大事项,对推进工作不得力、履职不到位、解决群众关切问题不及时的责任单位和个人,颁发“蜗牛奖”。日照开发区———
鞭打“慢牛”倒逼质效提升

  本报记者 邢慧通讯员 张文军 郭慧
  “只要一想到推进慢了可能被评上‘蜗牛奖’,我们就一点儿都不敢懈怠。”说这话的是日照经济技术开发区军民融合产业园项目推进负责人刘梓桓。为了把这种可能变成不能,刘梓桓的上班地点改成了项目现场,负责的项目迅速推进。从去年10月产业园正式开工建设,如今园区内已建成标准化厂房3个,另有2个厂房、1个综合服务中心正在推进中。
  如何进一步激发全员潜能,促进各项工作高效、快速推进?今年4月16日,日照开发区印发《效能建设“蜗牛奖”认定办法(试行)》的通知,明确提出设立“蜗牛奖”,对推进工作不得力、履职不到位、解决群众关切问题不及时的责任单位和个人,颁发“蜗牛奖”,以进一步提升全区效能,倒逼各项工作提质增效。
  “被纳入绩效考核的街道、部门和单位,每获得一次‘蜗牛奖’,在绩效考核中扣20分。”日照开发区督查考核局局长秦峰介绍说,正因为占比较高,所以一旦有单位获“蜗牛奖”,将直接影响其绩效考核位次。
  事关考核,需慎之又慎。在“蜗牛奖”评选之前,该区事先评定“蜗牛情形”,并设定整改期限,若到期仍整改不到位,则授予“蜗牛奖”。该区专门成立了认定工作小组,由区党政办、党群工作部、纪工委、督查考核局、机关党委等单位组成,同时根据需要适时邀请各级党代表、人大代表、政协委员以及相关企业和群众代表参加。
  为确保精准有效,“蜗牛情形”认定范围也经过了缜密研究。今年上半年主要针对工委管委安排部署的重点工作、重大事项进行督导,涵盖项目建设、城市建设、民生实事建设、行政审批以及履行法定职责情况等。最终经过票决,确定了7项“蜗牛情形”,并分别下发整改通知至责任单位。
  丢人!这是该区建设局204绕城改线工程拆迁清表负责人接到整改通知后的第一反应。虽然推进慢有一些客观原因,但在他看来,自己还是负有不可推卸的责任。随后,该负责人配合专门成立的工作组,仅用10天即全部完成该项工作。奎山街道刘家寨一起信访积案积压了长达5年之久,被评定为“蜗牛情形”后,仅用7天便得到了妥善解决;厦门路建设工程拆迁清表在认定小组给出的整改时限前,实现全部清表和拆迁工作的清零。
  在“蜗牛情形”确定后的10天之内,7项工作全部在规定时间内完成。
  “获得‘蜗牛奖’就不止考核扣分了。”秦峰介绍,对获得“蜗牛奖”的单位,还将在全区通报,同时还将把“蜗牛奖”警示旗悬挂在单位公示栏上,并在媒体上进行曝光。
  正是不想面子里子都难看,“蜗牛奖”成了悬在开发区各部门、单位乃至全部开发区人头上的“警钟”。澳门路小区,仅用5个月就完成了4栋楼的主体施工,平均4天起一层;今年全区新开工百余项城建工程,仅7个月即完工40余项,并已开始了2019年城建工程招投标工作。
  “用‘蜗牛奖’的倒逼机制,不仅鞭打‘慢牛’,还让‘快牛’无需扬鞭自奋蹄,从而实现了全区各项工作的高效能、快推进。”该区工委书记杜江涛介绍。

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