本报通讯员 王增振
　　日照银保监分局落实“谁执法谁普法”要求，坚持“科学、精准、高效”原则，推动法治宣传教育常态化、制度化，增强学法用法守法意识，提高依法行政水平。
　　丰富宣教形式，提高宣教效果。组织开展信访条例户外宣传活动，发放《山东省信访条例》《信访须知》等宣传材料，现场解答群众关注问题。组织辖区银行业机构开展“金融知识进万家”宣传服务月活动，通过“进集市、进农户、进社区、进校园”，向金融消费者宣传金融法律法规和防范“校园贷”“现金贷”“网络诈骗”相关知识。组织辖区银行业机构开展“12·4”国家宪法日暨“法治宣传教育月”集中宣传活动，通过网点、网络全方位开展宣传教育。
　　聚焦守法经营，提高内控合规水平。组织开展“合规管理深化年活动”，加强统筹部署，层层压实责任，强化督导考评。指导辖区银行业机构根据岗位特征、工作职责和主要风险点，分岗位编制“合规指南”，确保职责界定“无漏洞”，岗位衔接“无缝隙”，风险提示“全覆盖”，固化操作流程，规范操作行为。组织开展合规自查，对排查发现问题及2017年以来监管部门检查发现的各类问题进行认真分析，深挖根源，系统整改，落实责任，严格问责，引导辖区银行业培养“合规就是效益、违规就是风险”“合规从高管做起、合规从我做起”的良好合规文化。
　　深化乱象整治，提高监管威慑力。坚持“强监管、严监管”常态化，针对现场检查、非现场监管和信访核查中发现的问题，依法处罚，严肃处理，强力整治银行业市场乱象，2018年对9家银行业机构罚款590万元，没收违法所得3.09万元，对12人次罚款60万元，合计罚没653.09万元，处罚事项覆盖信贷、同业、理财、员工管理等多个领域。在对机构实施行政处罚的同时，坚持“双罚”，给予15人警告的行政处罚，给予12人罚款的行政处罚，处罚高管的17项，占处罚人员的63%。
　　加强内部学习培训，提高执法本领。坚持领导干部带头尊法学法，把宪法法律和党内法规列入党委中心组年度学习计划，持续开展集体学法。利用分局内网“每日一读”栏目等定期推送普法材料，通过个人自学、支部学习、集中学习等方式，提高全员法律素养，通过“灯塔”课堂，定期举办法律法规培训，开展法律事务研讨交流，全面提高依法行政能力。