本报五莲讯（通讯员 王岗）今年以来，五莲县人社部门坚持稳中求进工作总基调，坚持疫情防控与稳定就业两手抓，千方百计做好疫情防控期间各项就业工作，着力推进更充分和更高质量就业。1—5月份，实现城镇新就业3361人，比去年同期提高31.4个百分点，实现逆势而涨。
　　早谋划，大力推行网上业务办理。对就业登记、失业保险金申请、技能提升补贴申请等多项多频业务，开辟线上业务办理渠道，实现网上与柜台同步试行办理。对到现场办理的单位和个人，通过设立业务引导员，为其提供精准的业务引导和代办服务，避免多窗口流动，最大限度缩短办事群众在现场办理业务的时间。
　　早部署，强力压实工作责任。成立人社服务专员队伍，对县内重点、规模以上企业确定服务清单，公布“用工咨询电话”，设立用工服务专员，一对一为企业提供用工服务，跟进了解单位用工情况。组织12支政策宣传队，深入乡镇、街道、园区，对辖区内中小微企业进行集中政策宣讲。充分发挥县、乡、村三级服务平台作用，宣传推介人社政策，摸排企业用工需求，分类建立岗位信息台账，精准双向推送需求信息，多渠道保障企业阶段性用工。
　　早启动，大力拓展新就业岗位。第一时间取消现场招聘活动，在全县率先开展“就业服务不打烊、线上招聘不停歇”线上专项招聘活动，主动搜集岗位、发布信息、搭建平台，通过“齐鲁壹点”“今日五莲”等微信公众号累计发布线上招聘信息21批次，提供新就业岗位5600余个，1741位求职者通过网上“不见面”方式与用人单位达成就业意向，实现疫情防控期间就业稳定。
　　早落实，全力保证重点企业用工。对疫情防控物资生产企业、新增用工的企业，实行首席服务专员制度，采取“政策找人”、“预拨付”、电话联系等方式，推送15项疫情防控期间人社领域“黄金政策”。落实援企稳岗政策，为439家企业发放援企稳岗补贴819.17万元，稳定岗位31486个。对受疫情影响暂时失去收入来源的个人和小微企业，给予创业担保贷款优先支持，发放创业担保贷款1185万元。将用工需求信息发布至各乡镇（街道），推送至各社区、村居，为广大富余劳动力和未返城的务工人员牵线搭桥，帮助实现家门口就近就地就业。目前，各乡镇（街道）新收集就业岗位信息587个，帮助劳动者实现就业对接1488人次。