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“后进村”嬗变“后劲村”
——看巨峰镇后山旺村何以靠党建引领走新路
  

全媒体记者 王季平 通讯员 贺梦燕 孙明翔
  后山旺村变了。
  6月16日,一场夏雨过后,记者漫步于岚山区巨峰镇后山旺村,绿意盎然的树木簇拥着干净整洁的水泥路,眺望远方翠绿的茶园,淡淡茶香弥漫在空气中,如画的村景,让人心旷神怡。
  而将时间的指针往回拨,后山旺村则是另外一番景象:村集体经济薄弱;茶园灌溉困难,村民经济水平不高;村内基础设施陈旧,环境脏、乱、差;长期拖欠村干部工资,村“两委”班子涣散无力。
  这样一个远近闻名的“后进村”,缘何摇身一变,从贫瘠中拓出了发展的新路子?从村“两委”班子入手,增强党组织力量,在村党支部带领下,强党建、打基础,兴产业、拔穷根。
  2017年,巨峰镇结合村“两委”换届,按照“先难后易、反弹琵琶”的要求,率先对该村启动换届工作。经过多方考察,选取经济能人、年轻党员张成宏担任村党支部书记,并充实2名党支部成员。为加强对新班子的指导,岚山区委组织部选派“第一书记”驻村帮扶。在服务小茶山项目建设过程中,召开党员会议36次,理顺各类问题119件,仅用14天就完成3.7公顷土地清表工作,累计清表房屋11处。
  同年,巨峰镇争创为第二批国家级特色小镇,立足特色“山、水、茶”元素,该镇党委在多方考察论证的基础上,决定在该村建设小茶山文旅项目,项目的建设让该村集体经济发展迎来第一次机遇。村党支部班子在服务好项目建设的同时,协调8处房屋建造村内民宿,推出“山旺茶叶蛋”“山旺茶旅游”等品牌,加深了一二三产融合发展,村集体年均增收10万元以上。
  党支部领办合作社是后山旺村发展集体经济的又一次机遇。该村积极探索推行“党支部+合作社+农户”模式,将山岭薄地连片化经营,组织茶农种植茶叶,开展茶叶种植管理培训班,解放村里的大量劳动力,提高茶农的种植技术,盘活土地存量,增加村集体经济。目前,该村的合作社正在积极筹划中,建成后将采用“统一经营、统一规划、统一流转、统一种植”模式运行,采取“股权保底收益+股权盈余分红”的方式进行收入分配。农户以土地经营权入股,对于合作社取得的经营收益,在扣除各项支出成本后,拿出剩余可支配利润给入股农户进行二次分红,使村民的生活水平得到有效提高,同时也解决了村民茶叶的销路问题。
  村庄怎么变,大家说了算。后山旺村在“蝶变”过程中,不仅调动村干部的积极性,更是积极深入群众,听取群众意见。巨峰镇每年组织“千名党员大走访”活动,党员干部沉入基层一线,面对面听群众说,心贴心围着群众转,充分汲取群众的智慧和力量,调动群众的创造性、积极性,让群众从农村治理“受益人”向“参与者”转变,推动治理格局由“自上而下”向“上下联动”转变,形成人人参与、人人献策的良好局面。

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