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日照兴业集团党建引领促发展 创新赋能添动力
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本报通讯员 王然 报道
  12月26日,在兴业集团各项目建设现场一片繁忙的景象,工作人员加班加点奋斗在生产一线。据悉,为解决一线职工工作、生活中的实际问题,该集团各公司党支部把关心关爱体现到各项具体工作中,开展为加班职工准备晚餐、提供免费洗衣等服务,千方百计帮助员工解决生产生活中的困难,温暖了广大职工的心,凝聚起创业发展正能量。
  近年来,兴业集团坚持“跟党一起创业、与城市共成长”发展理念,以“党建引擎 兴业报国”品牌为引领,全面推行“1361”党建工作法,严格落实党群工作主体责任,积极推进党群工作标准化和特色党群品牌建设,扎实开展系列党建主题教育活动和观摩创新举措,以党建聚合力量,以党建融合发展,以高质量党群工作为企业高质量发展注入“红色动能”。
  金帝物业党支部建设了“红心管家”党建品牌,以党员带头组成的“红心管家”们深入各业户开展帮老扶弱等“红色服务”,提升了兴业小区业主的幸福感、获得感;兴业汽配公司在每个车间、班组都设立了党员示范岗,把党员的身份“亮”出来,为公司进一步发展提供了源源不断的新动能;天泰建筑工会先后创建了两个“小能人创新工作室”和“滕世金劳模创新工作室”,为公司和项目一线的职工提供了科研场所和展示平台,进一步发挥创新领头人的模范带头及传帮带作用;兴业盛世华府在建设过程中,党总支按照“引领方向、服务经营、凝聚力量、促进发展”总要求,充分发挥项目一线党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,用党建力量为产品提供了有力支撑。
  党群工作做实了就是生产力。在兴业集团各产业生产一线,一项项创新成果层出不穷,一项项务实有效的党群工作不断开花结果,而这一切的背后,是广大兴业人奋发进取的有力作为,是高质量党群工作赋能企业高质量发展的科学探索和实践。

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