全媒体记者 侯庆萍 报道
　　本报讯 为充分发挥检察机关和工会的职能优势，形成维护劳动者合法权益、构建和谐劳动关系的合力，近日，岚山区检察院与岚山区总工会联合召开“检护民生”暨协作保障劳动者权益工作联席会，邀请10家企业工会主席参加。
　　会上，岚山区检察院、岚山区总工会分别通报了推动劳动法律法规贯彻执行、保障劳动者合法权益、促进社会和谐稳定工作成效，介绍了建立职工劳动权益保障协作机制工作进展以及“一函两书”制度推进运用情况，听取了10家企业保障劳动者合法权益的做法及意见建议。
　　据了解，今年以来，岚山区检察院与岚山区总工会会签《关于建立“检察+工会”协作机制共同保障劳动者合法权益的意见》，建立沟通联络、信息共享、办案协作、联席会议、法治宣传联动等机制，双方重点围绕拖欠劳动报酬、违法超时加班等侵害职工合法权益的突出问题，以及新就业形态劳动者合法权益受侵害的新情况新问题，积极探索具有岚山特色的工会劳动法律监督与检察监督协作路径。
　　依托该协作机制，岚山区总工会发现严重侵害职工劳动权益的案件线索后，可按照“信息联动、及时报送”的原则移送岚山区检察院，经研判符合条件的，岚山区检察院依法开展公益诉讼、民事支持起诉工作，努力实现好、维护好、发展好广大劳动者合法权益，共同绘制多元协同保护劳动者合法权益的“同心圆”，着力打造安定有序的劳动者就业环境。
　　下一步，岚山区检察院将充分发挥检察机关与工会在维护劳动者合法权益、构建和谐劳动关系中的协同作用，在保障新业态劳动者合法权益工作上形成合力，推动构建区域和谐劳动关系，形成双赢多赢共赢的工作局面。