全媒体记者 郑笃凯
　　东港区陈疃镇地处日照水库上游，下辖38个行政村、3.2万人口，作为国家级农业产业强镇、中国蓝莓之乡，近年来，该镇坚持党建引领、多维发力，通过夯实产业基础、锻造干部队伍、创新治理机制，连续多年保持社会大局和谐稳定，走出了一条“莓香润民”的基层善治新路径。
　　陈疃镇党委锚定“富民强基”目标，用20年深耕蓝莓特色产业，仅土地流转每年就可为全镇村集体增收1739万元，近万名群众实现家门口就业，涉及13个村的失地农民保险更是给群众生活多了一份保障。在莓香四溢的产业基地，附近村庄前来务工的村民日均收入超150元，创业能手年收入突破20万元已成常态。
　　同步推进的“莓乡先锋”工程，更是激活了乡村治理“一池春水”。该镇通过开展党员示范户评比、组建莓乡先锋志愿服务队等方式，以党风带民风、促乡风、树家风，800余户“文明家庭”“孝德家庭”示范户带动形成崇德向善新风尚。
　　在民生工程方面，该镇既着眼“大动脉”——— 建成全市首家镇级120急救站、镇村消防应急救援体系，又疏通“毛细血管”——通过开展电影下乡、组织“乡村大舞台”等活动，将文化服务送到田间地头，让群众在家门口就能享受到更加优质的民生服务。
　　干部作风硬，群众才信服。陈疃镇党委创新实施“三抓三强”工程，构建镇村干部培育管理闭环链条。在入口关推行“政治体检+群众口碑”双评估，去年以来调整总支书记、机关中层16人，对6个重难点村班子提级管理。同时，镇委党校开设“陈疃大讲堂”，每周举办业务分享会，每月开展“书记讲堂”，邀请市区专家开展政治理论和业务知识授课，有效帮助镇村干部明确了工作的流程、权力的边界，实现了综合素质的显著提升。
　　立体化监督网络让权力始终在阳光下运行。该镇党委书记带头落实“三谈一访”，累计访谈干部及家属116人次。纪检、组织、经管等部门组建联合督查组，去年以来开展财务审计、作风检查20余次，用纪律的刚性执行实现了权力的规范运行。
　　“小矛盾不出网格，大纠纷不出乡镇”的治理格局，源于精心织就的四级预警网络。2024年，164名网格员全年上报大事小情9000余件，8个特色调解点、4支品牌调解队全天候响应。在“莓香党旗红”调解室，村党支部书记化身“和事佬”；“莓香荷韵”大嫂调解队用乡音乡情化解邻里纠纷；流动调解车随时停靠田间地头，95%的矛盾纠纷现场化解。针对复杂问题，陈疃镇党委搭建“1 +3+N”多元调处平台，凝聚公安、司法、信访及“两代表一委员”力量，协同发力、定纷止争。
　　陈疃镇负责人表示，将深化党建引领“根系工程”，把政策宣讲会开到莓棚里、把民意收集点设在村头大树下，用干部的“实干指数”换取群众的“幸福指数”，续写党建引领乡村善治新篇章。