本报讯（全媒体记者 郭晓艳 通讯员 陈修胜 刘真真）“一直以为只在国内交税就可以了。跟着单位到国外工作了，才知道在国外也是要交税的。心中有很多疑惑，也不知从何问起。现在有税务人员主动给讲解政策，真的安心多了。”近日，我市一位到海外工作的陈先生说。
　　随着我国“一带一路”战略的持续推进，我市越来越多的企业和个人走出国门，到境外创业工作。对于这些“走出去”的居民个人来说，税收问题关乎他们每个人的切身利益。急国民之所急，东港区税务局积极问需“走出去”个人，制定三项措施切实解决他们关心的问题，让这些身在海外的居民个人更安心。
　　建立部门协作机制，掌握“走出去”个人情况。通过与出入境管理部门进行信息交流，结合企业开展境外业务的实际情况，精确掌握辖区内的“走出去”个人基本情况，为后续政策的跟踪服务提供第一手资料。
　　编制税收政策指引，解决“走出去”个人税收政策需求。定期到相关企业实地走访，了解企业经营情况、走出去类型、外派人员情况等信息，问“走出去”企业及个人对税收政策的需求，依需求编制境外涉税政策汇编，解决“走出去”个人关心的税收问题。
　　根据国别定制服务，保障“走出去”个人合法权益。我国居民个人到境外工作，其取得收入也需按境外工作国税收政策的规定纳税，同时可享受中国与工作国税收协定待遇。为此，东港区税务局根据企业和个人“走出去”情况，分国家整理了我国与相关国家签订的税收协定政策，明确“走出去”企业和个人应该享有的税收优惠，依法保障“走出去”企业和个人的合法权益。
　　今年以来，该局共走访企业11户，解决涉税问题20余项。另一方面与企业建立了动态合作机制，为有“走出去”个人的企业设立专项联络员。截至目前，已为辖区内9户“走出去”企业及41个“走出去”个人配备了联络员，及时解决实时问题，提高服务效率。