全媒体记者 史树梅 荣鑫鑫
　　出门即是大海。眼下，位于中央活力区的日照平台经济产业园每个人的节奏都很快——— 新落地企业办公协调、员工招聘，以及一波波的考察团队的接待……园区发展迎来了“新春天”。
　　山东海蓝数科信息科技有限公司是园区去年入驻的企业之一，涵盖呼叫中心服务外包、电话营销、管理培训等在内的多种服务外包业务。“年后招工很顺利，在园区帮助下招聘到200多人。”该公司总经理张云松说，短时间内，公司已达400多人，园区功不可没。
　　“我有朋友在这边工作，推荐我过来试试，没想到适应得很快，在这工作也很开心。”21岁的张琪是潍坊职业学院的学生，目前在山东海蓝数科信息科技有限公司实习。她告诉记者，她主要从事线上售后问题处理，入职3个多月以来，工资已从每月3000元涨到了4500元左右，计划毕业后留在这里。
　　人力资源是第一生产力，是经济率先回暖的首要保障。用工稳就业才能稳，就业稳也意味着经济稳。那该公司缘何招工如此火爆？面对记者的疑问，张云松笑着称赞道，日照本身就是一片适合互联网服务外包发展的沃土。
　　抢抓平台经济发展的风口，2019年日照成立平台经济产业园，按照“政府主导、行业引导、市场化运营”的模式，积极发展客户服务外包基地、人力资源+互联网外包、供应链管理、信息技术共享中心等新业态，打造数字产业化、产业数字化、城市数字化新领地，成为楼宇经济发展数字化示范基地和区域数字化转型示范标杆。
　　“面朝大海的办公环境，加上良好的晋升通道，让入职新人迎来了人生的新开端。”张云松介绍道，企业办公场所距离大海很近，环境优美、交通便利，员工们个个干劲十足。
　　凭借一系列诚意满满的“招工牌”，很多像张琪一样的年轻人留在了山东海蓝数科信息科技有限公司，为日照互联网服务外包行业的发展注入了“新鲜血液”。
　　“在我们日照平台经济产业园，有不少像山东海蓝数科信息科技有限公司这样的企业，在这里做得风生水起，这里就是日照互联网服务外包行业发展的‘大本营’。”日照平台经济产业园总经理、英格玛（山东）服务外包有限公司总经理孟莉介绍，起初，园区只占据天德海景城2层楼3000平方米的楼宇空间，2021年扩容升级为7层楼10500平方米，现在园区已经招满，正在协调进一步扩充。
　　“根据政府公布的数据以及我们的实际考察，目前日照中高职学校在校生达到9.3万人。未来，招聘员工不是问题。”孟莉说，互联网服务外包行业通过楼宇空间线上发力，也为这些群体在日照就业提供了一个良好的选择。
　　“我是山东青岛人，跟着对象来到日照。”在该产业园山东亚华科技有限公司工作的韩卓越告诉记者，“亚华的工作氛围好，福利待遇优，时不时还有各种团建活动，大家非常和谐。”
　　就这样，因为爱情来到日照的韩卓越，又因为一份工作爱上了日照。
　　“让中高职学生、大学生等年轻人能留在日照，提供更多的就业岗位，是我们发展的初心。”孟莉表示，日照优美的环境，四通八达的交通网络以及颇多的楼宇资源也都是发展互联网服务外包的“助推器”。
　　为深入实施创新兴市、产业强市战略，促进更高质量就业，今年，东港区还专门出台了《东港区促进互联网服务外包业高质量发展办法》，明确提出对互联网服务外包企业或从业人员给予房租、招聘、培训、社保、商保、见习和购房等优惠补贴，积极构建“数字经济+现代服务业”新型产业生态圈，打造“中国互联网服务外包基地”。
　　近期，为更好地对接企业需求，东港区已开展两期“春风行动”暨“就业援助月”招聘会，通过线上线下相结合的方式，为企业和群众持续提供就业服务，已达成就业意向近万人。
　　政府真金白银的支持，人力资源的有效供给……如今，以日照平台经济产业园为载体，不断发展壮大的日照互联网服务外包产业正向高质量发展加速迈进。
　　“接下来，我们将持续用好用活各类人才政策，组成跨区域招工团队，积极开展就业创业政策宣传以及园区入驻咨询服务，把平台能力逐步转化为生产力，推动经济高质量发展。”孟莉对未来发展充满信心。