全媒体记者 王小宁 万德方
　　“有行政管理岗位吗？”“检测员主要从事什么检测？”“我们有工作经验的优先录用”“既需要车间工人也招管理人员。”2月27日，在日照新发地广场上人头攒动，一场企业与人才的“双向奔赴”就此拉开。
　　当日，日照高新区举办“春风行动”综合招聘会，吸引辖区60余家企业参加，岗位涵盖高端装备、电子信息、医疗健康等多个领域。现场一个个招聘点整齐排开，前来咨询应聘的人络绎不绝，求职者们仔细了解企业招聘信息，认真挑选心仪的岗位。
　　上午9点40分，招聘会刚开始40分钟，山东振富医疗科技股份有限公司的招聘展位前被围得里三层外三层。“这个普工工资多少？”“这是我的简历，感觉挺适合我。”一问一答间，很快双方留下联系方式，登记表上求职者达到了14人。“今天招聘会才开始就已经收获满满，公司的用工缺口能填补了。”该公司办公室主任王辉介绍。
　　同样收获颇丰的山东驼风汽车科技股份有限公司，今年因订单增多、产品标准提高，急需招聘一线操作工人，公司当天带来8个岗位近100名人员的招聘需求。经过一上午的招聘，招聘岗位已基本招满，“公司订单生产不用愁了，下次我们还来参加。”齐伟高兴地说。
　　好的待遇和发展空间，吸引着求职者接踵而至。今年7月份将毕业的大学生孙艺宸，在外地求学，一直想着毕业后能在家乡找份工作，一大早她就徘徊在各个展位前。“今天投了几份简历，应聘的岗位专业对口、待遇不错，关键是离家近，有的还约好了面试时间。”孙艺宸说，这次招聘会让她有了更多机会留在自己家乡。
　　人才是发展的第一资源。为进一步服务企业和求职者，日照高新区在前期就精准调研摸排企业岗位需求，并通过多渠道宣传招聘信息，全力织密就业信息网。招聘会现场，日照高新区还为广大求职者提供创业、就业、职业规划等方面的咨询指导。
　　“我们还将采取线上线下相结合的方式，继续组织开展各类就业服务活动，在企业与求职者之间搭建起桥梁和纽带，助力全区高质量发展。”日照高新区党群工作部副部长、总工会主席杨为英表示。