全媒体记者 张笑梅 报道
　　本报讯 日前，记者从日照市人力资源和社会保障局获悉，为进一步落实就业优先战略，促进育儿妇女就业，帮助其在法定劳动年龄内兼顾工作和育儿责任，我市发布了第四批“妈妈岗”用人单位统一名录。此次名录共包含16家用人单位，提供岗位需求270余个。
　　此次发布的岗位涉及餐饮、医疗、零售、教育培训、文化传媒等多个领域，岗位类型丰富，包括月嫂、育儿嫂、客服、销售、美容师、主播、外卖骑手等，能够满足不同育儿妇女的就业需求。
　　据了解，此次发布的用人单位中，部分岗位提供了较为优厚的薪资待遇和福利保障。像山东永川科技有限公司提供的销售岗位，人均年薪可达5—6万元以上。此外，部分岗位还提供五险一金、节日福利、学习机会和晋升空间，进一步增强了岗位吸引力，为抚养12周岁以下儿童的妇女创造更多灵活就业的机会。
　　市人社局相关负责人表示，我市高度重视推行“妈妈岗”就业模式，将持续搭建相关招聘求职平台，组织各类招聘活动，扩大政策惠及面，以妇女高质量充分就业为新质生产力加快发展赋能增效。