本报讯(记者 孟凡虎)3月10日,市交通运输局组织开展形势教育专题结构化讨论活动,机关全体干部职工结合全市新旧动能转换重大工程、全市交通运输工作会议所确定的任务目标,以“我们的差距在哪里”为主题进行了讨论,立足自身,对标先进,剖析自我,直面差距,不怕揭短,认真剖析和揭示问题根源,着力改进不足,推动交通运输工作全面发展。
据了解,本次讨论活动分为分组讨论和大会发言交流两个阶段,每个讨论小组由党支部书记主持,并确定发言人、记录人、点评人。各小组围绕讨论主题进行深入讨论,并对讨论结果进行及时归纳总结,各小组发言人在第二阶段的大会上分别对全局以及各科室单位在工作中存在的差距和不足进行了分析,分析了存在这些差距的原因,找到差距之所在,并提出相应的整改措施,切实做到了大讨论活动与当前工作的紧密结合。
会议强调,要以此次大讨论活动为契机,准确把握全市交通发展面临的新情况新机遇新挑战,主动寻找自身差距,找准短板要素和薄弱环节,重点深入查找局机关在思想、作风、纪律、体制机制、精神状态等方面存在的差距和不足,分清轻重缓急,突出重点,采取有效措施逐一强化提升,全面提升广大干部职工的精神风貌、工作水平和岗位形象。要围绕交通运输的工作思路和各项目标任务,及时发现问题,着力开展不同层面的讨论交流,查找差距、不足和短板,做到认识再提高,精神再振奋,思路再理清,进一步在全局上下凝聚思想共识、激发工作热情。要勇于担当抓落实,不论在哪个岗位,不论职务高低,都要履职尽责,勇于担当,尽心尽力做好本职工作,真正在全系统形成“撸起袖子加油干”的浓厚氛围。针对查摆、汇集的突出问题和对策建议,要列出问题清单,逐一明确整改要求和落实到位,并形成务实管用的制度规范,实现从严管理、创新发展的制度化、常态化、长效化目标。要着力加强组织领导,各科室、单位负责同志靠上研究部署推进,对一些没有整改彻底的问题,建立相关制度,明确责任目标,持续整改,确保学习讨论活动取得实效。