本报通讯员 葛斌文 报道
　　本报讯 近日，浦发银行日照分行为全面做好“二十大”期间的安全稳定工作，强化全行安全生产主体责任的落实，提升安全生产管理能力，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的工作方针，增强全行员工安全意识，在全行营造“讲安全、懂安全、抓安全”工作氛围。
　　落实安全培训安全生产工作机制。组织全行员工开展安全制度学习培训，通过召开全行员工大会、部门座谈会、视频安全培训等形式，认真学习安全工作制度要求，银行内部的安全制度规定，防火、防抢、防盗、防诈骗、防暴等处置预案并组织员工进行演练，通过学习培训，全行员工熟练掌握各项安全制度和应急处置预案，以便遇到突发事件时，能够及时果断地处置。
　　落实“人人参与”安全生产意识。组织全行员工参与安全隐患排查工作，通过让员工自己查找工作场所的安全隐患，并利用浦发银行“随E安”应用小程序，及时将查找的安全隐患拍摄成照片并上传安全责任部门，督促迅速采取措施，加快落实整改，及时消除安全隐患，营造安全的营业环境。
　　落实“一把手”讲“安全生产课”工作要求。通过组织全行员工参与，由“一把手”讲授安全生产课的形式，普及安全常识，让全行员工明白安全生产无小事，养成安全生产工作意识，使安全生产工作理念深入人心，时刻绷紧安全生产弦。
　　落实“一岗双责”，明确每位班子成员的安全生产责任，要围绕“管业务必须管安全”的要求，结合自己分管的业务领域，抓好分管员工的业务工作的同时，注重对本部门员工的安全生产教育。
　　落实安全生产日常交流活动。定期组织各部门安全员就安全生产议题进行交流，让安全员谈安全生产工作中的体会、想法、认识，以此提高安全员对安全生产工作的责任心，增强对安全生产重要性的认识，从而主动抓好日常安全工作中漏洞隐患的整改落实。
　　落实检查制度。对重点部位、重点关口、安全设施等进行安全生产检查，建立安全生产风险清单“消号制”，对在日常检查中发现的安全隐患，能现场整改的必须就地监督进行整改，对不能一时整改的，建立台账，明确责任人，规定时限进行整改落实，确保安全生产隐患得到及时消除，保证安全生产环境健康运行。
　　通过开展安全生产“六个落实”，该行将安全生产各项责任落到实处，有效化解了安全生产风险，为“二十大”胜利召开创造良好的安全环境。